#10819 Перемещение или перевод
![Пользователь без фото](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/nophoto.png)
П.ИринаНовичок
3 июня 2022 в 06:41
На предприятии 40 водителей автомобилей все приняты в один цех, предполагается, что каждый водитель обслуживает 2-3 машины, одна основная -его рабочее место ( в трудовом договоре не прописано) и 1-2 дополнительная, при перемещении с техники на технику меняется оплата труда, может исчезнуть или добавиться вредность и т.д. Водитель может работать и в течение дня по очереди на нескольких автомобилях. Как оформить данное движение?
![](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/1509214280_51.jpeg)
Редактор Мария ВласоваСторожила
3 июня 2022 в 10:25
Вам нужно приказом закрепить за каждым водителем машины, на которых он будет работать.
И нужно четко в табеле прописывать, сколько часов водитель отработал на конкретной машине, чтобы правильно считать зарплату.
И нужно четко в табеле прописывать, сколько часов водитель отработал на конкретной машине, чтобы правильно считать зарплату.
![Пользователь без фото](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/nophoto.png)
Гость_5626Продвинутый
4 июня 2022 в 07:06
Вопрос состоял в правильном оформлении процесса движения, а не в подсчёте зарплаты.
![](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/1509214280_51.jpeg)
Редактор Мария ВласоваСторожила
5 июня 2022 в 10:55
Поскольку в трудовом договоре машина не указана, у вас перемещение. Если бы машина указывалась, был бы перевод.
При перемещении согласие водителя не нужно. О перемещении издается соответствующий приказ.
При перемещении согласие водителя не нужно. О перемещении издается соответствующий приказ.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.