Неполная рабочая неделя на предприятии Консультация #3254
Гость_3722Новичок
3 апреля 2020 в 03:54
Мне 55 лет, имею право отказаться от перехода не неполную рабочую неделю, если на нашем предприятии введен график неполной рабочей недели (работаю в ОАО " РЖД"), выход на пенсию через полтора года.
При несогласии работника работать в новых условиях работодатель обязан предложить ему иную имеющуюся в организации работу, которая будет соответствовать его квалификации и состоянию здоровья. При отсутствии такой работы работнику должна быть предложена вакантная нижестоящая должность или нижеоплачиваемая работа (также подходящая квалификации работника и состоянию его здоровья). В случае несогласия с новыми условиями труда работники имеют право расторгнуть трудовой договор.
Консультации по теме
- Неполный рабочий день с ребенком до 1,5 лет. Сколько часов?
Сотрудница хочет выйти на работу во время отпуска по уходу...
- Можно ли оформлять на неполный рабочий день
Парикмахеров нанимаем, как оформить с минимальным расходам...
- Влияет ли неполный рабочий день на количество дней ежегодного отпуска
Здравствуйте, если должностное лицо местного самоуправления...
- Заявление о неполной рабочей неделе
Вопрос один. Через сколько времени работодатель должен...
- Неполная рабочая неделя на предприятии
Мне 55 лет, имею право отказаться от перехода не неполную...