Положена ли оплата до МРОТ? Консультация #11668
Гость_12614Новичок
16 сентября 2022 в 06:29
Работаю в детской школе искусств концертмейстером основным рабонтиком,ставка 24 ч. В этом учебном году меньше часов (18) и догрузить эти часы нечем. Положена ли мне доплата до ставки(МРОТ)?
Консультант Светлана МельникСторожила
16 сентября 2022 в 07:03
Если работодатель не может предоставить часы для работы, он либо доплачивает, как должно быть по трудовому договору согласно ставке, либо с согласия работника переводит на меньшую ставку.
Гость_5626Продвинутый
16 сентября 2022 в 07:21
а есть ссылки на нпа?
Консультант Светлана МельникСторожила
16 сентября 2022 в 07:28
ТК РФ Статья 155. Оплата труда при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей
Но даже если работодатель будет настаивать на том, что в этом нет его вины:
При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работодателя оплата труда производится в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени.
Но даже если работодатель будет настаивать на том, что в этом нет его вины:
При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по причинам, не зависящим от работодателя и работника, за работником сохраняется не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально фактически отработанному времени.
Консультации по теме
- Как внедрить сдельную оплату труда
Приветствую коллег и не очень) У меня такой вопрос, хочу...
- Как оформить работников на почасовую или посуточную оплату
Господа и дамы, помогите «легализовать» работников) В...
- ИП прекращает деятельность. Положена ли компенсация работникам
Здравствуйте. Читаю форумы и везде пишут, что если работника...
- Завышение оплаты услуг ГПХ
Сварочные работы производились нанятым работником, при...
- Повременная оплата сотрудников
Работают преподаватели на детских курсах. Загрузка 1 раз...
Статьи и документы по теме
- Оплата труда в ночное время
- Оплата выходных и праздничных дней
- Как правильно оплатить командировку сотруднику
- Повремённая форма оплаты труда
- Компенсация за задержку зарплаты: сколько должен заплатить работодатель?