#15114 Компенсация за доп.отпуск при неиспользованном основном
Ирина_1991Новичок
26 июня 2023 в 04:15
У сотрудника есть отпуск 28 дней и дополнительный (северный) 24 дня, он хочет взять 14 дней основного отпуска и компенсацию за 24 северного, можно ли так сделать или ему необходимо сначала выбрать все 28 основных дней и лишь после этого просить компенсацию за доп.отпуск?
Редактор Мария ВласоваСторожила
26 июня 2023 в 07:29
Можно. Замена компенсацией дополнительного отпуска не зависит от того, использован основной отпуск или нет.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.