Перевод на другую должность Консультация #1646

НатальяНовичок

14 октября 2019 в 12:03

Являюсь ведущим специалистом Комитета образования. Переводят на должность главного специалиста. Как правильно оформить приказ и нужно ли мне писать заявление на перевод на должность главного специалиста

Ответить автору

Консультант Светлана МельникСторожила

14 октября 2019 в 12:13

При переводе с одной должности на другую нужно сделать следующее:

• работодатель направляет сотруднику предложение о переводе либо сам сотрудник пишет заявление на перевод;
• оформляется допсоглашение к трудовому договору с указанием измененной информации (наименование должности, оклад и др.);
• издается приказ о переводе на другую должность;
• делается запись в трудовой книжке о переводе на другую должность;
• вносится информация в личную карточку сотрудника. 

При оформлении приказа нужно отразить информацию о том, с какой даты перевод, наименование прежней и новой должности, причина перевода, основание издания приказа (допсоглашение к трудовому договору). Приказ подписывает руководитель организации и сам сотрудник при ознакомлении с ним.

Комментировать

• Какие документы должны быть на торговой точке

  Здравствуйте! Совсем скоро у меня открытие, сейчас занимаюсь...

• Какие должности могут быть в структуре предприятия ИП

  Здравствуйте.Планирую зарегистрироваться в качестве ИП....

• Сколько часов должна работать женщина в сельской местности

  Здравствуйте! У меня небольшое производство, работаем в...

• Должны ли мы платить экологический сбор

  Здравствуйте. У нас небольшая точка общепита — занимаемся...

• Может ли беременная занимать должность с разъездной работой

  Добрый день. У нас в штате есть сотрудница, которая занимается...

• Должностная инструкция бухгалтера
• Должностная инструкция кладовщика
• Должностная инструкция водителя
• Должностная инструкция менеджера по продажам
• Должностная инструкция кассира