#3652 Заявление на отпуск после декрета
![Пользователь без фото](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/nophoto.png)
Ольга ПетраНовичок
18 мая 2020 в 10:30
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, по закону за сколько дней я должна оповестить руководителя о желании взять оплачиваемый отпуск. И если я проработала после выхода из декретного отпуска 10 месяцев, то имею я право на оплачиваемый отпуск.?
![](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/1509214280_51.jpeg)
Редактор Мария ВласоваСторожила
18 мая 2020 в 11:51
У вас должен быть составлен график отпусков, согласно которому сотрудники идут в отпуск. Он у вас есть в организации? Право на отпуск имеете, вы же уже отработали почти год.
![Пользователь без фото](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/nophoto.png)
Ольга Петра (автор вопроса)Новичок
18 мая 2020 в 11:57
Нет , у нас не ведется график отпусков. Отпуск оплачиваемый не дают, ссылаясь на тяжелую ситуацию в связи с каронавирусом. Предлагают альтернативное решение - отпуск без сохранения заработанной платы, либо предлагают написать заявление на увольнение по собственному желанию. Законно ли вынуждать увольняться в сложившейся ситуации. Имею я права не соглашаться увольняться?
![](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/1509214280_51.jpeg)
Редактор Мария ВласоваСторожила
18 мая 2020 в 12:53
Естественно, это не законно. И вы имеете право не соглашаться на увольнение. Это ведь работодатель хочет вас уволить, вы-то сами не хотите?
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.