Изменения ПВТР в связи с дополнительными днями для вакцинированных Консультация #7817
Гость_5910Сторожила
9 ноября 2021 в 10:26
Подскажите, если мы вносим изменения, дополнения в Правила внутреннего трудового распорядка в части предоставления работникам, проходящим вакцинацию против COVID-19 два дополнительных дня. Если вносим такие изменения, надо ли всем работникам делать доп соглашения? Или достаточно просто внести в ПВТР?
Наверное, можно внести корректировки в ПВТР и ознакомить сотрудников с изменениями под подпись. Вообще этот момент еще не проработан, лучше уточнить в трудовой инспекции.
Гость_5910 (автор вопроса)Сторожила
9 ноября 2021 в 11:03
А как можно связаться с трудовой инспекцией? может есть сайт не подскажите?
Консультации по теме
- Можно ли внести изменения в созданный приказ
Составила приказ о создании комиссии, но не вписала всех...
- Обязан ли предприниматель предоставлять дополнительные дни отдыха по уходу за ребенком на инвалидности
Здравствуйте! У меня работает сотрудник, у которого сын...
- Ведем деятельность не по ОКВЭД. Нужно ли регистрировать изменения?
Добрый день. У меня ситуация такая: есть небольшой магазинчик,...
- Изменения в работе ИП с января. Обсудим?
Привет, коллеги-предприниматели!) С праздничных дней все...
- Изменение размера пенсии в связи с переездом
Здравствуйте. На вашем сайте указано: "ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!...
Статьи и документы по теме
- Главные изменения в декларации по налогу на прибыль за 2021 год
- Важные изменения в законодательстве за август 2022 года
- Минздрав разработал правила передачи сведений о медиках и фармацевтах в ЕГИСЗ
- Сентябрьские изменения в законодательстве
- С 21 октября 2022 года действуют новые правила составления плана ФХД