4 дополнительных дня по уходу за ребенком-инвалидом Консультация #9655
Гость_10633Новичок
21 февраля 2022 в 17:40
Здравствуйте. Я, мама ребенка инвалида, оформлена как ЛОУ за ним. Отец ребенка работает. Может ли он претендовать на 4 оплачиваемых дня в месяц?
Консультант Светлана МельникСторожила
21 февраля 2022 в 20:55
Что такое ЛОУ?
Гость_10633 (автор вопроса)Новичок
22 февраля 2022 в 02:26
Лицо, осуществляющее уход и получающее ден.выплату
Консультант Светлана МельникСторожила
22 февраля 2022 в 12:52
Да, он может получить эти дни. Только получается, вы не работаете? Нужен документ, что вы эти дни не оформляли или что вы официально не трудоустроены.
Гость_10633 (автор вопроса)Новичок
22 февраля 2022 в 12:56
Да, не работаю, т.к. ухаживаю за ребенком-инвалидом. Справку в пфр брать? Или копию трудовой?
Спасибо!
Спасибо!
Консультант Светлана МельникСторожила
22 февраля 2022 в 12:58
Можно трудовую книжку, только оригинал пусть муж покажет, там будет написано, что уволена по последнему месту работы. Должно быть этого достаточно.
Гость_10633 (автор вопроса)Новичок
22 февраля 2022 в 13:53
Спасибо!
Консультации по теме
- Обязан ли предприниматель предоставлять дополнительные дни отдыха по уходу за ребенком на инвалидности
Здравствуйте! У меня работает сотрудник, у которого сын...
- Положен ли дополнительный отпуск родителю ребёнка инвалида военнослужащему?
Добрый день,подскажите пожалуйста имею ли я право как военнослужащий...
- Открытие дополнительного расчетного счета
Около года назад я открыл ИП, работаю на УСН 6%. Разрешается...
- Дополнительное соглашение к трудовому договору
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, как правильно составить...
- Дополнительный отпуск
Добрый день, разбирая документы организации возникла такая...
Статьи и документы по теме
- Дополнительное соглашение о пролонгации договора
- Дополнительное соглашение о переводе на другую должность
- Дополнительное соглашение о переименовании должности
- Составление дополнительного соглашения к трудовому договору
- Дополнительное соглашение об изменении оклада работника