#11612 Прием на период отпуска
Гость_5910Сторожила
9 сентября 2022 в 08:53
Доброе утро. На период отпуска основного работника - уборщика, принимаем другого. Рабочий день обычный с понедельника по пятницу. Уборщик уходит в отпуск с 15.08 по 11.09. Я не нарушая труд.кодекс могу взять временного работника с 15.08 по 09.09 (суббота), а не по 11.09 (воскрес). Чтобы потом без проблем рассчитать работника в пятницу?
Редактор Мария ВласоваСторожила
9 сентября 2022 в 09:25
Можете до пятницы взять. Просто на период два дня у вас не будет никто замещать отпускника, но это вам и не нужно. И без проблем рассчитаете его в пятницу.
Гость_5910 (автор вопроса)Сторожила
9 сентября 2022 в 11:12
большое спасибо
Редактор Мария ВласоваСторожила
9 сентября 2022 в 15:26
Только вы в договоре указываете - не "до выхода из отпуска основного сотрудника", а по конкретную дату.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.