Получу ли я компенсацию за отпуск при увольнении Консультация #12218
Гость_13226Новичок
11 ноября 2022 в 00:53
В компании работаю с марта 2021 по настоящее время, отпуск отгуляла 36 дней, получу я компенсацию за отпуск при увольнении?
По грубому расчету:
с марта 2021 по февраль 2022 - 28 дней
с марта 2022 по ноябрь 2022 - 9 мес. * 2,33 = 20,97
ИТОГО 28 + 20,97 = 48,97 дня
У вас есть еще 13 дней неиспользованного отпуска.
с марта 2021 по февраль 2022 - 28 дней
с марта 2022 по ноябрь 2022 - 9 мес. * 2,33 = 20,97
ИТОГО 28 + 20,97 = 48,97 дня
У вас есть еще 13 дней неиспользованного отпуска.
Консультации по теме
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Нужно ли предоставлять ученический отпуск
Всех с праздниками! Возникла у меня такая ситуация, которую...
- Можно ли уволить сотрудника в отпуске
Всем привет! У меня такой вопрос: сотрудник ушел в отпуск,...
- Какие справки выдавать при увольнении
Всем здрасьти. В общем, такая ситуация) Уволился мой единственный...
Статьи и документы по теме
- Как отозвать сотрудника из отпуска
- Как правильно оформить отпуск сотруднику
- Расчет отпускных с примерами
- Как рассчитывается отпуск при увольнении
- Как заполняется и оплачивается больничный лист