#12814 Как рассчитать период отпуска без содержания
![Пользователь без фото](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/nophoto.png)
Гость_13704Новичок
16 декабря 2022 в 10:58
Работник за период с 01.01.2022 по 31.12.2022 отгулял 28 дней в августе (полностью).
В октябре берет за свой счет 18 дней, в ноябре - 20 дней и еще 23 дня.
![](/wp-content/plugins/account/assets/images/users_ava/1509214280_51.jpeg)
Редактор Мария ВласоваСторожила
16 декабря 2022 в 11:02
Вы продлеваете рабочий период на дни отпуска без оплаты, которые превышают 14 календарных дней.
Всего дней 18+20+23=61
Рабочий период продлеваете на 61-14=47 дней.
Если рабочий период именно с 01.01.2022 по 31.12.2022, тогда после продления он будет с 01.01.2022 по 16.02.2023.
Всего дней 18+20+23=61
Рабочий период продлеваете на 61-14=47 дней.
Если рабочий период именно с 01.01.2022 по 31.12.2022, тогда после продления он будет с 01.01.2022 по 16.02.2023.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.