Увольнение сотрудника в декрете Консультация #12956
Гость_7369Продвинутый
29 декабря 2022 в 10:53
добрый день,
сотрудник находится в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет без выплаты пособия(бабушка). Отпуск оформлен до 07.02.23. Предоставила заявление на увольнение 30.12.22 Надо ли просить ее написать заявление на выход из отпуска по уходу? Или можно уволить сразу только по заявлению на увольнение?
Спасибо
Нет, выход из отпуска не нужен. Достаточно только заявления на увольнение.
Гость_7369 (автор вопроса)Продвинутый
29 декабря 2022 в 15:43
спасибо большое за помощь и подсказки
с наступающим новым годом
с наступающим новым годом
Спасибо! И вас с наступающим!
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
- Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Как ИП оплатить больничный лист сотруднику
Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...
Статьи и документы по теме
- Сроки выплаты заработной платы работникам
- Особенности охраны труда в сельском хозяйстве
- Оплата питания сотрудников
- Как правильно уволить сотрудника
- Можно ли уволить беременную женщину