#15240 Дополнительные рабочие часы на время выполнения обязанностей за отсутствующего сотрудника
Гость_16367Новичок
26 июля 2023 в 10:52
Директор (медицинская организация) требует от сотрудников дополнительно отрабатывать часы (половину рабочей смены) при выполнении работы за временно отсутствующего (отпуск) коллегу (должностные обязанности сходные). В противном случае оплаты за доп. нагрузку не будет. На практике эти доп. функции мы успеваем выполнить и за свою рабочую смену. Законно ли требование начальства?
Редактор Мария ВласоваСторожила
26 июля 2023 в 11:27
Смотря каким образом оформлена доплата. Если как совмещение или расширение зоны обслуживания, то выполняют дополнительную работу в свои часы работы. Если как внутреннее совместительство, то выполняют дополнительную работу в другие часы работы, не в свои.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.