• Главная
• Форум
• Ведение бизнеса

#17060 Бронирование военнобязанных сотрудников за организацией

Гость_18476Новичок

8 апреля 2024 в 05:07

Добрый день. Наша организация является лечебным учреждением и имеет один ОКВЭД 86.10 (Деятельность больничных организаций). Минздрав выдал Перечень с кодами по всему Здравоохранению с 86.1 до 86.9. В военкомате сказали, что можно бронировать по всем кодам здравоохранения, если должности нет в основном. Хотя даже несколько лет назад военкомат под лупой проверял выписку из ЕГРЮЛ и сравнивал коды с Перечнем. А сейчас, по их словам, можно писать любые подходящие коды из сферы здравоохранения, если в основном Перечне нет должности. Правильно ли это?

Ответить автору

Редактор Мария ВласоваСторожила

8 апреля 2024 в 06:49

Пусть документ покажут, где это написано. Потому что если будет разбирательство, нельзя будет опираться на чьи-то слова.

Комментировать

Гость_18476 (автор вопроса)Новичок

9 апреля 2024 в 09:13

Спасибо за ответ. Я того же мнения. Документы они вообще никогда никакие не показывают. "Ищите сами", - их ответ.

Комментировать

Редактор Мария ВласоваСторожила

9 апреля 2024 в 09:39

Тогда вам можно еще так сделать - направить официальный запрос. На него они должны будут дать письменный ответ. И прямо запросить ссылки на нормативные акты, по которым вы должны действовать и они должны проверять. И на этот запрос будете опираться в случае чего.

Комментировать

• Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП

  Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....

• Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса

  Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...

• Как уволить плохо работающего сотрудника

  Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...

• Декретный отпуск для сотрудника ИП

  Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...

• Как ИП оплатить больничный лист сотруднику

  Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...

• Сроки выплаты заработной платы работникам

  В какой бы сфере ни работало предприятие, каким бы трудом...

• Особенности охраны труда в сельском хозяйстве

  Сельское хозяйство – это отдельное направление деятельности,...

• Оплата питания сотрудников

  Довольно часто работодатели проявляют по отношению к сотрудникам...

• Как правильно уволить сотрудника

  Все кадровые специалисты время от времени неизбежно сталкиваются...

• Можно ли уволить беременную женщину

  Хоть и считается, что в нашей стране нет дискриминации по...