Как рассчитать количество дней дополнительного отпуска, если берешь 24 дня подряд? Консультация #17303
Гость_18750Новичок
8 мая 2024 в 09:09
Здравствуйте! Хочу взять 24 дня подряд (оплачиваемые выходные по уходу за ребенком-инвалидом) с 11 июня 2024 г. Я должна считать только рабочие дни? То есть праздничные и выходные дни не считаю, тогда мой "отпуск" продлится до 15 июля? (в календарных днях получается 35 дней).
Добрый день. Полагаем, что в вашей ситуации, если выходные дни для ухода за детьми-инвалидами являются дополнительными, то они должны предоставляться сверх установленных по графику работника выходных дней и независимо от них.
Иными словами, выходные дни, которые положены при обычном режиме работы - сохраняются как таковые, поскольку изначально предусмотрены. Это же касается и праздничных дней - по общему правилу работа в нерабочие праздничные дни запрещается.
Соответственно, дополнительный выходной работнику в праздничный день может быть предоставлен лишь в случае, если этот день является рабочим по графику работника.
Таким образом полагаем, что в вашем случае в период отпуска 24 дня будут считаться только рабочие дни.
Иными словами, выходные дни, которые положены при обычном режиме работы - сохраняются как таковые, поскольку изначально предусмотрены. Это же касается и праздничных дней - по общему правилу работа в нерабочие праздничные дни запрещается.
Соответственно, дополнительный выходной работнику в праздничный день может быть предоставлен лишь в случае, если этот день является рабочим по графику работника.
Таким образом полагаем, что в вашем случае в период отпуска 24 дня будут считаться только рабочие дни.
Гость_18750 (автор вопроса)Новичок
8 мая 2024 в 11:26
Спасибо!!!
Консультации по теме
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Обязан ли предприниматель предоставлять дополнительные дни отдыха по уходу за ребенком на инвалидности
Здравствуйте! У меня работает сотрудник, у которого сын...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Нужно ли предоставлять ученический отпуск
Всех с праздниками! Возникла у меня такая ситуация, которую...
- Можно ли уволить сотрудника в отпуске
Всем привет! У меня такой вопрос: сотрудник ушел в отпуск,...
Статьи и документы по теме
- Как отозвать сотрудника из отпуска
- Как правильно оформить отпуск сотруднику
- Расчет отпускных с примерами
- Как рассчитывается отпуск при увольнении
- Как заполняется и оплачивается больничный лист