Нужно ли присваивать очередной классный чин Консультация #17475
Гость_18915Новичок
28 мая 2024 в 22:04
Сотрудник при трудоустройстве получил классный чин секретарь муниципальной службы 3 класса, через месяц переназначился по срочному трудовому договору на должность, которая подразумевает изменение классного чина на референт муниципальной службы 3 класса. Нужно ли присваивать очередной классный чин?
Полагаем, нет, присваивать очередной классный чин в данном случае не нужно. Ситуация с классными чинами в муниципальной службе регулируется законодательством о муниципальной службе, и порядок присвоения классных чинов определяется нормативными актами, регулирующими деятельность муниципальных служащих.
Когда сотрудник был принят на работу, ему присвоили классный чин "секретарь муниципальной службы 3 класса". При переназначении на другую должность по срочному трудовому договору, подразумевающую другой классный чин "референт муниципальной службы 3 класса", речь идет о замене одного классного чина на другой, а не о присвоении очередного классного чина.
Очередной классный чин присваивается по истечении определенного срока службы в предыдущем классном чине и при условии, что сотрудник соответствует требованиям для его присвоения. В данном случае, если сотрудник был переназначен на должность с другим классным чином, то ему следует просто заменить один чин на другой в соответствии с занимаемой должностью, а не присваивать очередной чин.
Таким образом, в вашей ситуации необходимо официально оформить замену классного чина "секретарь муниципальной службы 3 класса" на "референт муниципальной службы 3 класса" в соответствии с новой должностью. Присваивать очередной классный чин не требуется, так как сотрудник не проработал достаточный период в предыдущем чине для этого.
Когда сотрудник был принят на работу, ему присвоили классный чин "секретарь муниципальной службы 3 класса". При переназначении на другую должность по срочному трудовому договору, подразумевающую другой классный чин "референт муниципальной службы 3 класса", речь идет о замене одного классного чина на другой, а не о присвоении очередного классного чина.
Очередной классный чин присваивается по истечении определенного срока службы в предыдущем классном чине и при условии, что сотрудник соответствует требованиям для его присвоения. В данном случае, если сотрудник был переназначен на должность с другим классным чином, то ему следует просто заменить один чин на другой в соответствии с занимаемой должностью, а не присваивать очередной чин.
Таким образом, в вашей ситуации необходимо официально оформить замену классного чина "секретарь муниципальной службы 3 класса" на "референт муниципальной службы 3 класса" в соответствии с новой должностью. Присваивать очередной классный чин не требуется, так как сотрудник не проработал достаточный период в предыдущем чине для этого.
Консультации по теме
- Ведем деятельность не по ОКВЭД. Нужно ли регистрировать изменения?
Добрый день. У меня ситуация такая: есть небольшой магазинчик,...
- Нужно ли предоставлять ученический отпуск
Всех с праздниками! Возникла у меня такая ситуация, которую...
- Нужно ли обучение по охране труда
Прочитал тут вчера обсуждение обучения по пожарной безопасности...
- Нужно ли согласовывать наружную рекламу
Здравствуйте. Заказал в агентстве изготовление большого...
- ООО оказывает услуги ЮЛ, нужно ли применять онлайн ККТ?
Здравствуйте. У нас есть ООО. Специализируемся на оказании...
Статьи и документы по теме