Порядок предоставления отпуска в 2025 году при частично использованном отпуске Консультация #18655
Гость_20267Новичок
8 ноября 2024 в 11:37
Добрый день, подскажите пожалуйста, сотрудник принят на работу 17.01.2024, в октябре взял 14 дней отпуска. Получается в 2025 году ему должны предоставить 14 дней отпуска за период с 17.01.2024 по 16.01.2025, и 14 дней за период с 17.01.2025 по 16.01.2026 или же 28 дней за период с 17.01.2025 по 16.01.2026?
Добрый день! Каждый рабочий год сотруднику положено как минимум 28 календарных дней отпуска. В вашем случае сотрудник в октябре 2024 года уже использовал 14 дней отпуска, приходящихся на период с 17.01.2024 по 16.01.2025. Поэтому в 2025 году ему остается предоставить еще 14 дней за этот же период (с 17.01.2024 по 16.01.2025). В новом рабочем периоде, с 17.01.2025 по 16.01.2026, сотруднику также полагаются 28 дней отпуска, которые он сможет использовать начиная с 17 января 2025 года.
Гость_20267 (автор вопроса)Новичок
8 ноября 2024 в 13:19
То есть в график отпусков на 2025 год нужно включить 42 календарных дня отпуска?
По нашему мнению, да, в график отпусков на 2025 год для этого сотрудника необходимо включить 42 календарных дня. Поскольку в первом рабочем периоде (с 17.01.2024 по 16.01.2025) использовано лишь 14 из 28 положенных дней, оставшиеся 14 дней сотрудник может взять в 2025 году. Также сотруднику полагается полный отпуск в 28 календарных дней за новый рабочий период с 17.01.2025 по 16.01.2026.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
- Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Как ИП оплатить больничный лист сотруднику
Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...
Статьи и документы по теме
- Как отозвать сотрудника из отпуска
- Как правильно оформить отпуск сотруднику
- Расчет отпускных с примерами
- Приказ на отпуск. Бланк и образец заполнения по форме Т-6
- Как рассчитывается отпуск при увольнении