#1918 Уволить сотрудника, который перестал ходить на работу
ВикторНовичок
15 декабря 2019 в 14:59
Добрый день!
В нашей компании числится в штате сотрудник, который 4 месяца назад перестал ходить на работу, на телефонные звонки не отвечает, при этом известно от третьих лиц, что он попросту "шабашит" в других местах. Мы попросили его уволится по собственному желанию и прекратили платить заработную плату 2 месяца назад, однако он не приходит чтобы написать заявление, подскажите, как правильно уволить такого сотрудника?
Редактор Мария ВласоваСторожила
15 декабря 2019 в 21:23
Проводите процедуру как при прогуле.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.