Переработка при суммированном учете рабочего времени Консультация #2706

Гость_3220Новичок
                    19 февраля 2020 в 13:18
                 
                Работаем вахтой, у нас вредность 2я сетка. Раньше платили каждый час переработки - но только раз в год (за всё), теперь нам стали подсовывать РВ -рабочие выходные дни, что выходит за один отработанный месяц переработки становится меньше 120 часов, а за год всё равно выходит около 600 часов или даже больше, 
вопрос как нам быть - ведь только 120 часов в год и то в отдельных случаях может считаться нормой переработки, а нам говорят периода (то есть 120 за один месяц )
одним словом нам не хотят платить переработку.  Также из законодательства следует, что рабочий выходной день не может понижать в сумме число часов переработки - но на работе нам говорят, что если мы отработали РВ, значит, на количество меньше будет часов переработки 
Заранее спасибо
ждём положительного ответа
            Заранее спасибо
ждём положительного ответа
У вас в организации есть профсоюз? Если есть нарушение трудового законодательства, можно в профсоюз обратиться или в трудовую инспекцию.
                Консультации по теме
                - Как ИП заполнять трудовую рабочему
Доброго времени суток! Скоро у меня пополнение!) В смысле,...
 - Как оформить график рабочего времени
Здравствуйте! Я являюсь ИП и принимаю на работу наемного...
 - Можно ли запретить использование социальных сетей на рабочем месте
Всем привет. У меня в последнее время весьма остро встал...
 - Средства во временном распоряжении
Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться со средствами...
 - Норма рабочего времени в Крыму и РФ
Почему норма рабочего времени в Крыму отличается от нормы...
 
Статьи и документы по теме
                - Заявление работника о переходе на неполный рабочий день
 - Что такое человеко-день
 - Основные методы нормирования труда
 - Журнал учета рабочего времени сотрудников
 - Оплата недоработки рабочего времени
 
