Сотрудник и две трудовые книжки Консультация #272
Света МихалнаСторожила
17 апреля 2018 в 15:43
Здравствуйте, подскажите, может ли работник иметь сразу две трудовые книжки или это запрещено законом?
ЮлаЮлаСторожила
17 апреля 2018 в 16:04
Самый подробный вопрос на этом форуме, на моей памяти)
Давайте отвечу так же подробно — может.
А вообще, чтобы получить нормальный ответ, расскажите, в связи с чем возник вопрос и зачем вам понадобились две трудовые?
Давайте отвечу так же подробно — может.
А вообще, чтобы получить нормальный ответ, расскажите, в связи с чем возник вопрос и зачем вам понадобились две трудовые?
RiffflerПродвинутый
17 апреля 2018 в 16:52
Ну, технически соглашусь, а фактически — нет. Действительной-то будет только одна (дубликат в случае утери или ТК РФ, если есть такой же документ другой страны). А бланков да, завести можно сколько угодно, никто не ограничивает.
Света Михална (автор вопроса)Сторожила
17 апреля 2018 в 16:48
Человек хочет работать на двух работах, и второму работодателю дать новый бланк трудовой.
Пётр ПервыйПродвинутый
17 апреля 2018 в 17:31
Работать можно, трудовая для этого не нужна. Согласно действующему законодательству, у сотрудника может быть только одно основное место работы. Если он находит второе, то трудится по совместительству.
В этом случае запись в трудовую может не вноситься. Если работник на этом настаивает, он должен предоставить основному работодателю документ, подтверждающий трудоустройство, на основании которого и будет внесена запись в ТК.
В этом случае запись в трудовую может не вноситься. Если работник на этом настаивает, он должен предоставить основному работодателю документ, подтверждающий трудоустройство, на основании которого и будет внесена запись в ТК.
Super VanyaАктивный
17 апреля 2018 в 20:08
А что будет, если сотрудник мне все-таки принесет вторую книжку, скрыв факт работы в другом месте?
Консультант Светлана МельникСторожила
17 апреля 2018 в 21:48
Такого работника вы можете уволить по п. 11 ст. 81 ТК — за предоставление работодателю заведомо ложных сведений.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
- Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Как ИП оплатить больничный лист сотруднику
Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...
Статьи и документы по теме
- Сроки выплаты заработной платы работникам
- Особенности охраны труда в сельском хозяйстве
- Оплата питания сотрудников
- Как правильно уволить сотрудника
- Можно ли уволить беременную женщину