Оплата сотрудникам после 12 мая Консультация #3612

Гость_4015Новичок

12 мая 2020 в 00:52

Сотрудникам таких предприятий, которые не возобновят работу после 12 мая 2020 по причине запрета их работы, зарплата должна быть сохранена, как и раньше?

Консультант Светлана МельникСторожила

12 мая 2020 в 08:06

Нерабочие дни с сохранением заработка объявлены до 8 мая. С 12 мая таких дней уже не будет. В связи с этим нужно определить, как будут оформлены дни приостановки деятельности. Например, можно объявить о простое. Если простой по независящим от сторон причинам, оплата производится из 2/3 тарифной ставки или оклада.
О том, как именно оплачивать дни после 12 мая, если организация не возобновит работу, официальных разъяснений еще нет.

Консультант Светлана МельникСторожила

12 мая 2020 в 22:07

В дополнение к вопросу следующее:
Согласно Указу Президента РФ от 11.05.2020 № 316, региональные власти самостоятельно определяют, какие компании работают с 12 мая, а какие - нет. Если принято решение, что компания пока не возобновляет свою деятельность, то (согласно Указу) зарплата за ними должна быть сохранена.

Консультации по теме

Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
Как ИП оплатить больничный лист сотруднику
Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...

Статьи и документы по теме