Как рассчитать БИР, а далее и отпуск до 1,5 лет, если сотрудница находилась в отпуске Консультация #3677

Добрый вечер! Как рассчитать отпуск БИР, а далее и отпуск до 1,5 лет, если сотрудница находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. 09.08.2018г. сотрудница ушла в отпуск по БИР, а далее в отпуск до 1,5 лет и далее до 3, в итоге малышу 1,9. Она предоставляет новый больничный по беременности, в эти 2 года заработка в компании у нее не было (официально она сдает офис и получает от него какие то деньги). Как мне быть и как сейчас рассчитывать очередной отпуск? Я так понимаю, что она должна написать заявление о прекращении отпуска до 3 лет и далее направить её в отпуск по БИР?