Как разделить отпуск на части? Консультация #5416
Гость_5910Сторожила
17 февраля 2021 в 14:09
Может ли работник первую часть отпуска, в новом периоде работы, оформить на 10 календарных дней?
Может. Сотрудник вправе разделить отпуск на части. Главное, чтобы одна из частей была не меньше 14 дней - не важно, первая или вторая. Только нужно отследить, чтобы вторая часть была не меньше потом.
Гость_5910 (автор вопроса)Сторожила
17 февраля 2021 в 14:53
спасибо за ответ
Консультации по теме
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Нужно ли предоставлять ученический отпуск
Всех с праздниками! Возникла у меня такая ситуация, которую...
- Можно ли уволить сотрудника в отпуске
Всем привет! У меня такой вопрос: сотрудник ушел в отпуск,...
- Как на время вывести сотрудницу из отпуска по уходу за ребенком
У нас есть сотрудница, которая ушла в декретный. На время...
Статьи и документы по теме
- Как отозвать сотрудника из отпуска
- Как правильно оформить отпуск сотруднику
- Расчет отпускных с примерами
- Как рассчитывается отпуск при увольнении
- Как заполняется и оплачивается больничный лист