Не выдача договора сотрудникам в срок - что делать? Консультация #5454
Гость_6173Новичок
22 февраля 2021 в 19:26
На работе не выдали договор в срок 3 дня, как и другим новым сотрудникам, есть предположение, что мы далеко не первые, кому не выдали копию договора, мол он на проверке, ясно, что таких проверок нет, также у них есть человек, который отвечает за найм рабочих, там большая текучка кадров, что грозит работодателю, что делать сотруднику?
В 3 дня работодатель должен оформить договор с сотрудником при допуске его к работе. Конкретного срока именно передачи договора на руки нет. Вам нужно подать заявление в отдел кадров или секретарю. Заявление в двух экземплярах, на одном, которое остается у вас, делается отметка о принятии заявления. Если заявление примут, а договор так и не выдадут, нужно уже дальше предприниматель действия, например, попросить посмотреть свою трудовую книжку - в ней должна быть запись о приеме. Далее можно обращаться в госорганы.
Консультации по теме
- Сроки агентского договора
Как указать то, на какие сроки создается агентский договор,...
- Так ли нужен этап с составлением листа согласования договора
Обязателен ли этап с составлением листа согласования договора...
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
- Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
Статьи и документы по теме
- Сроки выплаты заработной платы работникам
- Особенности охраны труда в сельском хозяйстве
- Оплата питания сотрудников
- Как правильно уволить сотрудника
- Можно ли уволить беременную женщину