Как правильно рассчитать, сколько полагается дней отпуска при увольнении? Консультация #6043
Гость_6779Новичок
22 апреля 2021 в 13:12
Как правильно рассчитать, сколько полагается дней отпуска при увольнении? Прием 01.06.2007, увольнение 28.04.2021 (отпуск 28 дней, ежегодно ходила в отпуск)
За период с 01.06.2007 по 31.05.2020 - 13 рабочих лет. За них должно быть 13 отпусков по 28 дней - всего 364 дня отпуска.
За период с 01.06.2020 по 28.04.2021 - 11 месяцев по 2,33 дня отпуска за каждый. Итого 11*2,33=25,63 дня отпуска.
За период с 01.06.2020 по 28.04.2021 - 11 месяцев по 2,33 дня отпуска за каждый. Итого 11*2,33=25,63 дня отпуска.
Консультации по теме
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Нужно ли предоставлять ученический отпуск
Всех с праздниками! Возникла у меня такая ситуация, которую...
- Можно ли уволить сотрудника в отпуске
Всем привет! У меня такой вопрос: сотрудник ушел в отпуск,...
- Какие справки выдавать при увольнении
Всем здрасьти. В общем, такая ситуация) Уволился мой единственный...
Статьи и документы по теме
- Как отозвать сотрудника из отпуска
- Как правильно оформить отпуск сотруднику
- Расчет отпускных с примерами
- Как рассчитывается отпуск при увольнении
- Как заполняется и оплачивается больничный лист