Компенсация проезда к месту отпуска Консультация #6569
Наталья 2Новичок
17 июня 2021 в 17:11
Добрый день! Помогите посчитать отпуск пожалуйста. Работаю кладовщиком с школе. Дата приема на работу 18.10.2018г. Хочу уйти в отпуск с последующим увольнением 05.08.2021. Взяла билеты на себя и детей в отпуск. Вылет 04.07.2021. Приезд обратно 05.08.2021. Мне говорят что дней не хватает и оплачивать билеты не будут назад с отпуска. Как правильно и с какой даты написать заявление? Очень прошу помочь. В школе ничего не объясняют и разговаривать не хотят. Очередной отпуск 44 дня
Добрый день!
1) Согласно ст.325 ТК РФ "Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами".
Соответственно, в вашей ситуации необходимо дополнительно ознакомиться с нормативным документом, регламентирующим процедуру компенсации проезда к месту отпуска и обратно , в рамках субъекта РФ, в котором вы проживаете (поскольку, как сказано выше, в каждом субъекте могут быть свои условия).
2)Право на получение компенсации возникает каждые два года. Поскольку вы проработали 3 года, то с 18.10.2020 года (когда начался третий год вашей работы) у вас автоматически возникло право на очередную компенсацию.
3) Законом предусмотрена компенсация проезда только в случае, если работник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске. Если отпуск с последующим увольнением, то компенсацию могут не выплатить - чтобы уточнить этот момент, так же необходимо ознакомиться с нормативным документом - Положением о процедуре компенсации проезда к месту отпуска и обратно в рамках вашего субъекта и вашей организации.
4)Обращаю ваше внимание, чтобы получить компенсацию необходимо подать заявление руководителю учреждения не позднее, чем за 14 дней до начала отпуска.
1) Согласно ст.325 ТК РФ "Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами".
Соответственно, в вашей ситуации необходимо дополнительно ознакомиться с нормативным документом, регламентирующим процедуру компенсации проезда к месту отпуска и обратно , в рамках субъекта РФ, в котором вы проживаете (поскольку, как сказано выше, в каждом субъекте могут быть свои условия).
2)Право на получение компенсации возникает каждые два года. Поскольку вы проработали 3 года, то с 18.10.2020 года (когда начался третий год вашей работы) у вас автоматически возникло право на очередную компенсацию.
3) Законом предусмотрена компенсация проезда только в случае, если работник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске. Если отпуск с последующим увольнением, то компенсацию могут не выплатить - чтобы уточнить этот момент, так же необходимо ознакомиться с нормативным документом - Положением о процедуре компенсации проезда к месту отпуска и обратно в рамках вашего субъекта и вашей организации.
4)Обращаю ваше внимание, чтобы получить компенсацию необходимо подать заявление руководителю учреждения не позднее, чем за 14 дней до начала отпуска.
Консультации по теме
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Нужно ли предоставлять ученический отпуск
Всех с праздниками! Возникла у меня такая ситуация, которую...
- Можно ли уволить сотрудника в отпуске
Всем привет! У меня такой вопрос: сотрудник ушел в отпуск,...
- Как на время вывести сотрудницу из отпуска по уходу за ребенком
У нас есть сотрудница, которая ушла в декретный. На время...
Статьи и документы по теме
- Как отозвать сотрудника из отпуска
- Как правильно оформить отпуск сотруднику
- Расчет отпускных с примерами
- Как рассчитывается отпуск при увольнении
- Как заполняется и оплачивается больничный лист