Можно ли принять работника на место сотрудника, временно исполняющего обязанности директора Консультация #7062
Гость_7898Новичок
9 августа 2021 в 17:01
Может ли исполняющий обязанности директора, который раннее сидел в должности художественного руководителя, освободив место художественного руководителя, которое он занимал раннее, взять на это место другого человека?
Да, конечно. Вопрос будет только в том, на какую ставку нужно принять - если сотрудник временно исполняет обязанности директора и его основное место художественного руководителя за ним закреплено как основное, то и нового сотрудника на его место тоже нужно оформлять по срочному договору. А в целом ограничений нет.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
- Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Как ИП оплатить больничный лист сотруднику
Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...
Статьи и документы по теме
- Сроки выплаты заработной платы работникам
- Особенности охраны труда в сельском хозяйстве
- Оплата питания сотрудников
- Как правильно уволить сотрудника
- Можно ли уволить беременную женщину