Как посчитать оплату за ночные часы при сменном графике? Консультация #12727

Сами отработанные часы - оклад делится на количество рабочих часов по производственному календарю и умножается на фактически отработанное количество часов.
Доплата за работу ночью (не меньше 20%, может быть больше) - оклад делится на количество рабочих часов по производственному календарю, умножается на фактическое количество отработанных ночью часов и умножается на 20% (или больше, если установлено внутренними документами работодателя).