#15113 Как правильно написать приказ на нового работника, не увольняя предыдущего
Гость_16214Новичок
25 июня 2023 в 21:34
На должность пом.воспитателя беру нового работника временно, предыдущего не увольняю, у него пока на данный момент просто есть нагрузка большая, он сам назначен учителем нач.классов пока другой учитель по уходу за больным ребенком и так же учителем доп.образования, поэтому он не может выполнять и еще работу помощником воспитателя.
Редактор Мария ВласоваСторожила
26 июня 2023 в 07:26
Так вы тогда должны еще одну должность в штатное расписание ввести, если по данному сотруднику занято 1,0 ставки.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.