Внесение изменений в трудовой договор при получении ребенком сотрудника инвалидности Консультация #18275
Гость_5910Сторожила
23 сентября 2024 в 15:37
Здравствуйте. Ребенку нашей сотрудницы присвоили инвалидность "Ребенок-инвалид". Какие изменения мне необходимо внести в трудовой договор? Справка об инвалидности выдана 17.09.2024. Какой датой мне делать изменения в дополнительное соглашение?
Добрый вечер. На наш скромный взгляд, напрямую в трудовой договор это не вносится, а оформляется через дополнительное соглашение, в котором могут быть отражены:
Что касается даты в дополнительном соглашении, то она должна соответствовать дате предоставления сотрудницей справки об инвалидности ребенка — в вашем случае это 17.09.2024. Соответственно, изменения оформляются этой датой или в пределах нескольких дней после получения документа, когда изменения вступили в силу.
- Право на дополнительные дни отпуска. Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 262), сотрудник, имеющий ребенка-инвалида, имеет право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Полагаем, это необходимо указать в дополнительном соглашении.
- Установление сокращенного рабочего времени. По просьбе сотрудника, имеющего ребенка-инвалида, возможно установление неполного рабочего времени (ст. 93 ТК РФ). Если сотрудница подаст соответствующее заявление, это также нужно отразить в соглашении.
- Гибкий график или возможность работы на дому. В зависимости от обстоятельств, сотрудник может запросить изменение условий труда (например, частичную удалённую работу), что также отражается в договоре по договоренности сторон.
Что касается даты в дополнительном соглашении, то она должна соответствовать дате предоставления сотрудницей справки об инвалидности ребенка — в вашем случае это 17.09.2024. Соответственно, изменения оформляются этой датой или в пределах нескольких дней после получения документа, когда изменения вступили в силу.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Как ИП уволить сотрудника при закрытии бизнеса
Здравствуйте. Я решил закрыть свой магазин. На решение повлияло...
- Как уволить плохо работающего сотрудника
Добрый вечер.Я являюсь ИП. У меня есть небольшая точка по...
- Декретный отпуск для сотрудника ИП
Здравствуйте. Никогда не сталкивался с такой проблемой,...
- Как ИП оплатить больничный лист сотруднику
Здравствуйте. Я недавно открыл ИП, есть наемный сотрудник,...
Статьи и документы по теме
- Особенности охраны труда в сельском хозяйстве
- Оплата питания сотрудников
- Как правильно уволить сотрудника
- Среднесписочная численность работников. Пример вычисления ССЧ
- Испытательный срок при приеме на работу. Оформление