Увольнение по соглашению сторон Консультация #3491
Гость_3969Новичок
24 апреля 2020 в 12:26
Здравствуйте! В дополнительном соглашении о расторжении трудового договора по соглашению сторон приписано:
3. Работодатель в соответствии с действующим законодательством обязуется 30 июня 2020 г. произвести окончательный расчет и выплатить Работнику:
• компенсацию за неиспользованные дни отпуска;
• заработную плату за отработанные дни;
• компенсацию по соглашению сторон в размере(сумма).
Сумма указывается только в компенсации. Это нормально или запросить нужно, чтобы в остальном тоже написали сумму?
3. Работодатель в соответствии с действующим законодательством обязуется 30 июня 2020 г. произвести окончательный расчет и выплатить Работнику:
• компенсацию за неиспользованные дни отпуска;
• заработную плату за отработанные дни;
• компенсацию по соглашению сторон в размере(сумма).
Сумма указывается только в компенсации. Это нормально или запросить нужно, чтобы в остальном тоже написали сумму?
Консультант Светлана МельникСторожила
24 апреля 2020 в 18:51
В компенсации из 3-го пункта? Этого достаточно. Компенсация за неиспользованные дни отпуска и зарплата за отработанные дни будут рассчитываться при увольнении (на основании требований законодательства).
Гость_3969 (автор вопроса)Новичок
26 апреля 2020 в 16:46
Спасибо!
Консультации по теме
- Какие справки выдавать при увольнении
Всем здрасьти. В общем, такая ситуация) Уволился мой единственный...
- Сотрудник принес больничный лист в день увольнения
Здравствуйте. Такой вопрос: сотрудник увольняется, в день...
- Могу ли я подать жалобу о невыплате при увольнении
Добрый день! Работала по трудовому договору, через несколько...
- Можно ли использовать донорские дни перед увольнением
Здравствуйте. Сотрудник собирается увольняться. Без отработки...
- Как отразить в 6-НДФЛ отпуск с последующим увольнением?
Сотрудник ушел в оплачиваемый отпуск с 26.03.18 с последующим...
Статьи и документы по теме
- Запись об увольнении в трудовой книжке
- Как правильно уволить сотрудника
- Можно ли уволить беременную женщину
- Как рассчитывается отпуск при увольнении
- Как уволиться, не отрабатывая две недели