Как правильно оформить, если работники работают с 22:00 до 06:00 5 дней в неделю? Консультация #4166

Ангелина34Новичок
                    26 августа 2020 в 12:47
                 
                У нас на предприятии есть работники, которые работают в ночь не постоянно. Например с 22:00 до 06:00 работают 4 человека одну неделю, потом другую неделю с таким же временем работают другие 4 человека? Как грамотно и правильно оформить, какие кадровые документы и как отображать в табеле?
            У вас установлен сменный режим работы?
                
Ангелина34 (автор вопроса)Новичок
					26 августа 2020 в 13:49
                Нет
                Каждый сотрудник работает 1 неделю днем, 2 ночью, 3 неделю днем, 4 ночью и т.д.? Тогда такой режим работы нужно прописать в ПВТР и в трудовом договоре. И тогда в табеле так и будете отражать, какие часы отработал работник согласно его графику работы.
Получается у вас будет два режима работы, которые различаются, в какую неделю какая работа.
1 гр - 1 нед день, 2 нед. ночь
2 гр - 1 нед ночь, 2 нед. день
                Получается у вас будет два режима работы, которые различаются, в какую неделю какая работа.
1 гр - 1 нед день, 2 нед. ночь
2 гр - 1 нед ночь, 2 нед. день
Консультации по теме
                - Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
 - Что такое MBA и нужна ли программа, если планируешь работать только на себя
Здравствуйте. Достаточно давно веду собственное дело. И...
 - Список уважительных причин для прогула работы
Всем привет. Нанимаю своего первого работника и на собеседовании...
 - Как оформить на работу по совместительству
Здравствуйте! Есть у меня такой вопрос. Веду небольшой бизнес...
 - Как оформлять и оплачивать работу в праздничные дни
Всем хороших выходных! А у меня вопрос (может, еще кому-то...
 
Статьи и документы по теме
                - Скользящий график работы
 - Сверхурочная работа
 - Какие вопросы задавать на собеседовании. Методы ведения собеседования
 - Как вести себя на собеседовании
 - Можно ли официально работать на двух работах
 
