#8446 Увольнение по п.8 части первой ст. 77 ТК РФ
Гость_9379Новичок
24 января 2022 в 08:21
Как правильно рассчитать компенсацию при увольнении инвалида (инвалидность с 07.12.2021г)по п. 8 части первой ст. 77 ТК РФ, если период отпуска с 30.01.2021 по 29.01.2022, использовал 27 календарных дней ежегодного отпуска, 24 дня отпуска без сохранения заработной платы с 07.12.2021.
Редактор Мария ВласоваСторожила
24 января 2022 в 09:00
ст. 121 ТК:
Получается, период с 30.01.2021 по 20.12.2021.
Увольняется когда сотрудник? На работу не выходит с отпуска без оплаты?
В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются:
время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.
Получается, период с 30.01.2021 по 20.12.2021.
Увольняется когда сотрудник? На работу не выходит с отпуска без оплаты?
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.