Компенсация при увольнении, если месяц отработан не полностью Консультация #8634

"Правила об очередных и дополнительных отпусках" (утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169) (ред. от 20.04.2010)
35. При исчислении сроков работы, дающих право на пропорциональный дополнительный отпуск или на компенсацию за отпуск при увольнении,  излишки, составляющие менее половины месяца, исключаются из подсчета, а излишки,  составляющие не менее половины месяца, - округляются до полного месяца.

При этом месяц - это не календарный месяц, а период с такого-то числа по такое-то число. В вашем случае с 1 по 31 (30, 28) число. Если бы устроился 5 января, то период был бы по 4 февраля, тогда период был бы 31 день, а половина для компенсации - 15 дней. Но у вас период получился 28 дней, а половина от него - 14. Эта ситуация - только в феврале.