#11892 Трудовой договор, если у работника есть ребенок-инвалид
Гость_5910Сторожила
13 октября 2022 в 13:29
Добрый день. Приняли на работу работника, имеющего ребенка-инвалида. Подскажите в трудовом договоре мне как прописать льготы и какие?
Редактор Мария ВласоваСторожила
13 октября 2022 в 13:50
У вас ни в каком локальном акте нет информации по таким сотрудникам? Например, что они могут дополнительный отпуск брать 4 дня?
Гость_5910 (автор вопроса)Сторожила
13 октября 2022 в 14:24
про доп.отпуск 4 дня для родителей детей-инвалидов в правилах внутреннего трудового распорядка нет
Редактор Мария ВласоваСторожила
13 октября 2022 в 16:13
Рассмотрите вариант, чтобы в локальной документации прописать информацию по таким сотрудникам. Тогда в трудовом договоре вы будете делать только ссылку на внутренний документ.
Если этого делать не будете, тогда в трудовом договоре прописываете, что конкретно этому сотруднику предоставляется.
По отпуску - так и прописываете, что сотрудник имеет право на 4 дополнительных оплачиваемых дня.
Если этого делать не будете, тогда в трудовом договоре прописываете, что конкретно этому сотруднику предоставляется.
По отпуску - так и прописываете, что сотрудник имеет право на 4 дополнительных оплачиваемых дня.
Гость_5910 (автор вопроса)Сторожила
13 октября 2022 в 16:18
спасибо
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.