Есть у меня право отказаться от работы в три смены Консультация #12712
Гость_13590Новичок
9 декабря 2022 в 18:28
Я работаю в четырех сменном графике. Подменного работника нет и начальник хочет что б мы работали в три смены, на период отпусков или болезни кого-либо из сотрудников.
Переработка составит ,приблизительно, 100 часов ( в январе, к примеру). Это много и сложно работать в таком графике.
Это значит, что лета у меня не будет, большая переработка, которую нам ни за что не оплатят,
плюс большие нагрузки в смене. Я просто не буду успевать восстанавливаться.
Почему так, начальник подменного брать не хочет, а я должна за это рассчитываться своим здоровьем и временем?!?!?!
Имею ли я право отказаться от работы в трёх сменном графике????
Спасибо.
С уважением
Консультант Светлана МельникСторожила
9 декабря 2022 в 19:02
Отказаться можете, для чего не подписываете график и какие-либо документы о дополнительной работе.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Что такое MBA и нужна ли программа, если планируешь работать только на себя
Здравствуйте. Достаточно давно веду собственное дело. И...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Список уважительных причин для прогула работы
Всем привет. Нанимаю своего первого работника и на собеседовании...
- Как оформить на работу по совместительству
Здравствуйте! Есть у меня такой вопрос. Веду небольшой бизнес...
Статьи и документы по теме
- Скользящий график работы
- Сверхурочная работа
- Какие вопросы задавать на собеседовании. Методы ведения собеседования
- Как вести себя на собеседовании
- Можно ли официально работать на двух работах