Уход за ребенком инвалидом - какие документы нужны на работу? Консультация #4739
ОльгаЛНовичок
30 ноября 2020 в 08:47
Сотрудник написал заявление о предоставлении доп.выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом. У сотрудника супруга никогда не работала, трудовой книжки не имеет, на учете в ЦЗН не состоит. Какой документ от нее нужно получить и кем он должен быть выдан. И нужен ли в этом случае документ или справка?
Документ нужен, потому что если вообще никакого нет, то ФСС не подтвердит законность выплаты. Как вариант, потребовать справку из органов занятости населения, что на учете не стоит. Но вам нужно также связаться с сотрудниками ФСС и узнать у них, пропустят ли они такую справку. Если нет, то в возмещении могут отказать.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Что такое MBA и нужна ли программа, если планируешь работать только на себя
Здравствуйте. Достаточно давно веду собственное дело. И...
- Обязан ли предприниматель предоставлять дополнительные дни отдыха по уходу за ребенком на инвалидности
Здравствуйте! У меня работает сотрудник, у которого сын...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Какие документы нужны для торговли мясом
Здравствуйте! Я планирую начать продажу мяса. По простой...
Статьи и документы по теме
- Документы для открытия ИП
- Документы для открытия ООО
- Путевой лист
- Налогоплательщик ЮЛ версии 4.89.1 от 01 ноября 2024 года
- Акт приёма-передачи документов