Почасовая труда за смены - как учитывается премия? Консультация #5451
Гость_6167Новичок
21 февраля 2021 в 18:29
В организации со сменным графиком 3 через 3 и 11 часов в смену. Согласно утвержденного штатного расписания почасовая ставка равна 100 руб., премия 20 руб. и рк 30%, дв 30%. Как правильно согласно законодательства рассчитывается зарплата. Т.е. 100р.+20р.*60% * 11 часов за смену = 2184 р. или премия 20 руб. учитывается всего за 1 смену, т.е. 100*11 часов +20 р*60% =1792 р. Какой расчет верный?
Консультант Светлана МельникСторожила
21 февраля 2021 в 21:12
Чтобы ответить на этот вопрос, нужно смотреть внутреннюю документацию компании, как именно там прописано по поводу премии - за 1 час она начисляется или за смену. И так, и так может быть. Оплата труда устанавливается внутренней документацией.
Консультации по теме
- Обязательно ли платить премию?
Вот в последнее время зачастую обсуждается, что нужно сотрудникам...
- Премии и НДФЛ
Коллеги, планируем премии по итогам года, и возник вопрос:...
- К размеру премии могут докопаться?
Всех с НГ! Вопрос перед праздниками: если большие премии...
- Как правильно нужно было начислить премию директору бюджетного учреждения?
Проводилась проверка, в итоге выяснилось, что руководитель...
- Лишение премии и возможности выехать с вахты
Период вахтовой работы закончился. Нас должны были вывезти...
Статьи и документы по теме
- Сроки выплаты заработной платы работникам
- Ходатайство о награждении почетной грамотой
- Начисление НДФЛ с производственных премий
- Запрещена дискриминация при выплате ежегодной премии
- Премии, приуроченные к праздникам, облагаются страховыми взносами