Работа по совместительству Консультация #6834
Гость_5910Сторожила
14 июля 2021 в 11:33
Подскажите пожалуйста, может ли работник по основному месту работы работать на 0,5 ставки + 0,5 ставки внутреннее совместительство. И может ли он оформиться в другую организацию еще на 0,5 ставки внешним совместителем? как бы получается 1,5 ставки в общем, но можно ли так?
Нет, нельзя. Будет нарушена норма трудового законодательства о том, что по совместительству рабочее время не должно превышать половины от рабочего времени по основному месту работы.
Т.е. если на основном месте, например, норма в неделю 40 часов, человек работает на полставки и отрабатывает 20 часов, то он по совместительству не может работать больше 10 часов в неделю.
Т.е. если на основном месте, например, норма в неделю 40 часов, человек работает на полставки и отрабатывает 20 часов, то он по совместительству не может работать больше 10 часов в неделю.
Консультации по теме
- Как оформить наемного сотрудника на работу к ИП
Всем привет! Я оформлен как ИП. У меня небольшое ателье....
- Что такое MBA и нужна ли программа, если планируешь работать только на себя
Здравствуйте. Достаточно давно веду собственное дело. И...
- Должен ли работодатель учитывать мнение сотрудников при планировании отпусков
Доброго дня! Мне нужна консультация. Планирую для своих...
- Список уважительных причин для прогула работы
Всем привет. Нанимаю своего первого работника и на собеседовании...
- Как оформить на работу по совместительству
Здравствуйте! Есть у меня такой вопрос. Веду небольшой бизнес...
Статьи и документы по теме
- Скользящий график работы
- Правильное оформление работника по совместительству
- Заявление о приеме на работу по совместительству
- Приказ о внутреннем совместительстве
- Предоставление отпуска при работе по совместительству