#8311 Табель и график работы
Гость_9120Продвинутый
11 января 2022 в 09:54
Здравствуйте. Подскажите, в графике работы у сотрудника стоит 12 часов 4 дня подряд и в табеле учета рабочего времени тоже , является ли это нарушением?
Редактор Мария ВласоваСторожила
11 января 2022 в 10:17
Нарушение. К тому же, это 48 часов в неделю, что запрещено.
Гость_9120 (автор вопроса)Продвинутый
11 января 2022 в 12:59
Табель учета должен соответствовать графику если не было никаких изменений в отчетном месяце?График сменности составляем заранее для ознакомления.
Гость_9120 (автор вопроса)Продвинутый
11 января 2022 в 11:31
А если суммированный учет рабочего времени?
Редактор Мария ВласоваСторожила
11 января 2022 в 12:20
У вас сменный режим работы установлен? Между сменами должен быть отдых не менее двукратной продолжительности отработанной до этого смены.
Гость_9120 (автор вопроса)Продвинутый
11 января 2022 в 12:42
да, сменный. Но бывает начальник подменяет, вот и в этой ситуации выходил на 4 дня с 8:00 до 20:00
Редактор Мария ВласоваСторожила
11 января 2022 в 12:56
Есть еще вариант, когда продолжительность междусменного отдыха должна быть не менее 8 часов, но это в аварийных ситуациях. У вас, вероятно, не такая ситуация была.
Гость_9120 (автор вопроса)Продвинутый
11 января 2022 в 12:57
Нет. Спасибо большое за разъяснения.
Это важно: пожалуйста, соблюдайте правила форума, а также если вы заметили какую-то ошибку на форуме, просьба сообщить нам о ней через обратную связь.