Компания за каждый отчетный период своевременно отправляла формы СЗВ-М в 2017 году, кроме того, вовремя сдала СЗВ-СТАЖ за этот же год. ПФ сопоставил информацию в обеих формах в августе 2018 года и выяснил, что в форме СТАЖ нет сведений о 6 сотрудниках компании. Фонд выписал штраф, отправил требование. После того как компания требование не исполнила, ПФ подал иск в суд (дело №А48-108/2019).
Точку зрения фонда суды трех инстанций не разделили: иск о взыскании 3 тыс. рублей не поддержали. Инструкция о персонифицированном учете гласит, что если были выявлены несостыковки в информации, имеющейся у фонда, и сведениях, отправленных работодателем, то ПФ необходимо послать страхователю уведомление о том, что ему нужно скорректировать документы в течение 5 рабочих дней.
Фонд посчитал, что на тот случай, когда сравниваются две формы (а не указанные выше сведения), это правило не действует. Суды отметили, что эта трактовка неверная, а ПФ лишил компанию ее права на корректировку отчетности и возможности уйти от штрафа. Требование фонда не удовлетворили (кассация Ф10-3437/2019).