О сайте
Отвечаем на вопросы бесплатно
Консультант онлайн
Задать вопрос

Убирать ставку из штатного расписания при сокращении нужно своевременно

109

Если сотрудник увольняется в рамках процедуры по сокращению, убирать ставку из штатного расписания нужно своевременно. Иначе увольнение признают неправомерным.

Увольнение – это особенно сложная процедура для работодателя. Если не учесть всех нюансов, трудящийся сможет оспорить расторжение договора. Оспаривание возможно даже на основании формальных нарушений.

Увольнение и ставка в штатном расписании

Организация собиралась провести сокращение сотрудника. В установленном порядке она уведомила работника об этом. Уведомление было отправлено за 2 месяца до сокращений. По истечению этих 2 месяцев сотрудник был уволен. Однако ставка оставалась в штатном расписании еще несколько суток. Суд усмотрел нарушения в проведении процедуры.

В частности, работодатель не может уволить работника за несколько суток до сокращения должности. Ставка должна быть убрана из расписания своевременно, одновременно с увольнением. В обратном случае увольнение будет считаться неправомерным. И даже оповещение работника за положенные 2 месяца не спасет работодателя. Подобную позицию суд занимал и ранее.

Источник: Апелляционное определение №33-12834/2018 от 24 июля 2018 года.

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!

Сохранить:
Скопировать урл
Распечатать
Комментарии
Комментарии

Ваш вопрос – наш ответ
Задать вопрос
Вход на сайт
Регистрация

Нажимая «Зарегистрироваться», вы соглашаетесь с Политикой сайта и Правилами форума

Спасибо за регистрацию на сайте

Смена пароля

Задать вопрос
Консультант онлайн (Мария Власова)
Здравствуйте! Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно.

Суть вопроса

Подробное описание вопроса

КонсультантПлюс
Путеводители, инструкции, решения
Ассистентус — это сайт для малого бизнеса
  • У вас есть вопрос на тему бухгалтерии, налогов, персонала, предпринимательства? Наши штатные консультанты готовы вам бесплатно помочь.
  • На сайте публикуются актуальные новости и статьи, работает Email-рассылка.
  • В нашей базе более 1500 документов с подробными описаниями и файлами для скачивания.
  • У нас много различных сервисов: калькуляторы, календари, справочники, классификаторы.
Отправить сообщение об ошибке