Отвечаем на вопросы бесплатно
Консультант онлайн
Задать вопрос

Законы об устранении долгов работодателей перед работниками без суда приняты окончательно

125

Два законопроекта рассмотрены и приняты Госдумой: об изменениях в ТК и в законе об исполнительном производстве.

Госдума приняла в третьем чтении законопроект, который наделяет трудинспекции полномочиями обязывать нанимателей перечислять работникам зарплату и иные выплаты. Это законопроект №755304-7.

Будут внесены изменения в статьи 356 и 357 ТК РФ. Они содержат информацию о правах и обязанностях инспекций по труду. Кроме того, будет внесена новая статья — 360.1. У инспекторов будут права проводить мероприятия по предупреждению нарушений трудового законодательства.

По сравнению с той версией, что была принята в первом чтении, у трудинспекций не будет прав выдавать предостережения о недопустимости нарушений норм законодательства о труде.

Планируется принудительное взыскание оплаты труда в особом порядке. При обнаружении недоплаченной суммы заработной платы трудинспектор первым делом вынесет предписание ликвидировать нарушение. Если работодатель его не исполнит — а это обнаружится при проведении внеплановой проверки, то уже будут решать о необходимости принудительного взыскания оплаты. И данное решение будет являться исполнительным документом. Описанная процедура будет указана в новой статье 360.1 ТК РФ.

Кроме того, прошел рассмотрение Госдумой и второй подобный законопроект — №755318-7. В соответствии с ним в закон об исполнительном производстве добавят норму о том, что пристав сможет запрашивать в кредитных учреждениях информацию о счетах должника после получения решения трудовой инспекции.

Для работодателей отведут время на добровольный перевод денег работникам. Если такого не произойдет, то средства спишут со счета и переведут персоналу. В том случае, если у нанимателя денег нет и не появится в течение двух месяцев, исполнительное производство прекращают.

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!
Сохранить:
Скопировать урл
Распечатать
Комментарии
Комментарии

Ваш вопрос – наш ответ
Задать вопрос
  • Гость_8750
    23 марта 2023 в 09:51

    Здравствуйте! то есть мы ип работаем и с ооо и с ип, я начинаю выставлять счета, ну например смотрю в конце...

    Документы по продаже товара
  • Гость_8750
    23 марта 2023 в 09:47

    Здравствуйте! Хорошо спасибо большое, попробую)

    Уведомление по налогам
  • Редактор Мария Власова
    22 марта 2023 в 19:58

    Отработанные часы при любом режиме работы сравнивают с рабочими часами по производственному календарю...

    Формула расчета ночных смен
  • Редактор Мария Власова
    22 марта 2023 в 14:53

    Нет, это все можете хранить. Это то, что вы выдавали работнику в процессе его работы. Это поощрения за его...

    Личное дело работника
Задать вопрос
Консультант онлайн (Мария Власова)
Здравствуйте! Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно.

Суть вопроса

Подробное описание вопроса

Отправить сообщение об ошибке