У многих пенсионеров возникают сомнения относительно правильности начисления их пенсий. Часто суммы кажутся недостаточными, словно какие-то важные данные были упущены или неправильно учтены. В то же время сотрудники Социального фонда России уверяют, что все учтено верно. Однако, чтобы быть уверенным в справедливости начислений, важно знать, как проверить все самостоятельно.
В сегодняшней статье мы расскажем, как это сделать, чтобы исключить любые сомнения и убедиться, что ваша пенсия начислена правильно.
Проверка расчета пенсии: как учитывается общий трудовой стаж
Чтобы убедиться в правильности начисления пенсии, важно понимать, какие данные были использованы при ее расчете. Одним из ключевых факторов является общий трудовой стаж, особенно тот, который был выработан до 2002 года. Так, этот показатель напрямую влияет на размер пенсии, поскольку на его основе определяется стажевой коэффициент.
Тем самым, чем выше этот коэффициент, тем больше будет итоговая сумма пенсии.
Что такое общий трудовой стаж и как он влияет на размер пенсии
Общий трудовой стаж — это суммарное количество лет, в течение которых гражданин работал или выполнял иные социально значимые функции, такие как служба в армии или получение пособия по безработице.
Важно понимать! Именно стаж, накопленный до 2002 года, играет ключевую роль в расчете пенсии, поскольку по нему определяется стажевой коэффициент. Этот коэффициент является базовым элементом в формуле расчета пенсии.
В свою очередь, согласно действующему законодательству, для женщин предусмотрен коэффициент 0,55 за 20 лет общего трудового стажа, а для мужчин — за 25 лет. Этот коэффициент увеличивается, если стаж превышает установленные значения, что, соответственно, увеличивает и размер пенсии. Чем больше стаж, тем выше коэффициент, и тем более значительной будет пенсионная выплата.
При этом список периодов, включаемых в общий трудовой стаж, определен в статье 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях» № 173-ФЗ. В первую очередь это периоды официальной работы, зафиксированные в трудовой книжке. После выдачи СНИЛС все эти данные учитываются по сведениям лицевого счета пенсионера. Помимо этого, в общий трудовой стаж включаются периоды:
- службы в армии;
- получения пособия по безработице;
- другие социально значимые периоды, которые влияют на конечный размер пенсии.
Как учитываются периоды работы и учебы при расчете пенсии
При расчете пенсии важно понимать, какие периоды вашей жизни учитываются для определения ее размера. Для этого используются разные формулы, в зависимости от того, когда был заработан стаж: до или после 2002 года.
Так, законодательство предусматривает два варианта расчета части пенсии, относящейся к периоду до 2002 года — по пункту 3 или пункту 4 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях». В зависимости от выбранной формулы могут учитываться разные периоды жизни.
Если расчет производится по пункту 4, то в общий трудовой стаж дополнительно включаются периоды учебы в профессиональных учебных заведениях, таких как:
- училища;
- техникум;
- университеты.
Это особенно важно для тех, кто продолжал свое образование после школы и тем самым продлевал свое трудовое будущее. Чем больше подобных периодов учтено, тем выше будет конечный размер пенсии.
Выбор наиболее выгодного расчета
Социальный фонд России (СФР), при назначении пенсии, проводит анализ, по какой из формул пенсионное обеспечение будет выше — по пункту 3 или по пункту 4 статьи 30. После этого применяется наиболее выгодная для пенсионера формула. Такой подход гарантирует, что учитываются все возможные факторы, влияющие на размер пенсионных выплат.
В свою очередь, с 2002 года учет трудового стажа и его влияние на пенсию изменились. Теперь периоды работы учитываются на основе страхового стажа, который определяется наличием сведений о взносах на пенсионное страхование. Эти данные фиксируются на лицевом счете пенсионера, и от их полноты зависит размер пенсии.
Вместе с тем кроме работы, в общий стаж включаются так называемые нестраховые периоды. Это периоды, когда человек по уважительным причинам не работал, но они все равно засчитываются в стаж. Например:
- время ухода за ребенком до 1,5 лет;
- служба в армии;
- уход за инвалидом 1 группы или пожилым человеком старше 80 лет.
Эти периоды учитываются на основании подтверждающих документов, даже если в это время не происходило начисление страховых взносов.
Как проверить правильность начисления пенсии
Для того чтобы убедиться в правильности начисления пенсии, особенно в части учета трудового стажа, важно провести несколько шагов. Взаимодействие с СФР в этом процессе играет ключевую роль. Вот что необходимо сделать:
- Запросите расшифровку вашего общего трудового стажа. Первым шагом следует запросить в СФР подробную расшифровку трудового стажа, который был учтен при расчете вашей пенсии. В этом документе будут указаны все периоды работы и нестраховые периоды, включенные в стаж. Это позволит вам понять, какие именно периоды учтены и как они повлияли на размер пенсии.
- Уточните, по какому варианту рассчитывалась пенсия за стаж до 2002 года. Пенсия за стаж, накопленный до 2002 года, может быть рассчитана по разным вариантам, предусмотренным законодательством. Важно выяснить, по какому именно варианту был произведен расчет в вашем случае и почему. Не лишним будет узнать, насколько бы изменился размер пенсии, если бы был выбран другой вариант. Это даст вам полное понимание, действительно ли был выбран самый выгодный для вас вариант расчета.
- Проверьте, какие периоды были исключены из стажа и почему. Не все периоды вашей жизни могут быть учтены в трудовом стаже, что может существенно повлиять на размер пенсии. Задайте вопрос в СФР о том, какие периоды были исключены и по каким причинам. Часто исключения происходят из-за ошибок в записях трудовой книжки или отсутствия подтверждающих документов. Это может быть как периоды работы, не зафиксированные должным образом, так и нестраховые периоды, не учтенные в стаже.
- Представление дополнительных доказательств. Если в результате проверки выяснится, что какие-то периоды не были учтены в стаже, вы можете представить дополнительные доказательства. Это могут быть документы, подтверждающие периоды работы, судебные решения, устанавливающие право на включение определенного периода в стаж и другие документы. Своевременное предоставление этих доказательств может привести к перерасчету пенсии в вашу пользу и увеличению ее размера.
Следуя этим шагам, вы сможете проверить правильность начисления пенсии и при необходимости добиться ее перерасчета в большую сторону. Это особенно важно, поскольку даже небольшие ошибки в учете трудового стажа могут существенно повлиять на размер ваших пенсионных выплат.