Часть информации о деятельности компании должна быть публичной. В 2018 году в открытый доступ попадает все больше сведений. Так компании обяжут раскрывать данные об увольнении предпенсионеров.
Кто должен раскрывать сведения?
Требование о раскрытии информации об увольнении предпенсионеров распространяется на эти субъекты:
- Государственные компании и корпорации.
- Публично-правовые организации.
- Унитарные предприятия с выручкой от 10 миллиардов рублей.
Предполагается определенная очередность раскрытия данных:
- Первыми будут компании с государственным участием больше 50% и активами объемом больше 10 миллиардов рублей. Они должны будут раскрыть сведения по результатам 2019 года.
- Публичным фирмам нужно будет раскрывать отчетность в 2021 году.
Сведения необходимо будет публиковать на сайте компании и в публичных реестрах. Отчеты хранятся на протяжении не меньше 5 лет.
Какую именно информацию нужно раскрывать?
В перечень показателей, которые нужно раскрывать, входит не только число уволенных предпенсионеров, но и эти значения:
- Размер трат на социальные и благотворительные мероприятия.
- Траты на обучение работников.
- Сведения о возрастном и гендерном составе трудящихся.
- Данные о средней ЗП.
Эти показатели нужно публиковать наравне с традиционными значениями: дивиденды, капитал, убыток и прочее.