При расчете размера больничного пособия нужно ориентироваться на средний заработок трудящегося. Однако при применении этого правила нужно учитывать ряд нюансов.
Правильный расчет больничных пособий
При определении размера больничного пособия нужно ориентироваться на среднюю за последние 2 года зарплату. Однако сначала бухгалтеру нужно сравнить заработок сотрудника с МРОТ. Если ЗП меньше МРОТ, при расчете нужно принимать во внимание именно МРОТ. Именно на его основании определяется размер пособия.
ФСС отметил, что при сравнении заработка нужно брать «чистый» МРОТ без коэффициентов и надбавок. В обратном случае размер пособия будет рассчитан неверно, что приведет к спорам с ФСС. В позиции по поводу запрета учета надбавок и коэффициентов единодушны и суды, и ФСС.
Учитывать коэффициенты можно только тогда, когда средняя ЗП сотрудника составляет меньше МРОТ. В подобной ситуации определяется больничное пособие, которое потом умножается на коэффициент.
Источник: письмо ФСС №02-11-03/17-02-468ОП от 17.12.18 года, постановление КС №38-П от 7.12.2017 года.