О сайте
Отвечаем на вопросы бесплатно
Консультант онлайн
Задать вопрос

МРОТ в Республике Алтай

6529
с 01.01.2020 — по сегодня
Действующее значение МРОТ в Республике Алтай, установленное с 01.01.2020 года, согласно принятым нормативно-правовым актам, на текущий день составляет сумму:
  • 12130 (базовое значение, для всех) руб.

Таблица изменения значения МРОТ в регионе

ДатаЗначение, руб.Нормативный акт
с 01.01.2020
  • 12130 (базовое значение, для всех)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.01.2019
  • 11280 (базовое значение, для всех)
Региональное соглашение о минимальном размере заработной платы в Республике Алтай от 24.04.2018.
с 01.05.2018
  • 11163 (базовое значение, для всех)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.01.2018
  • 9729 (базовое значение); 9489 (для сферы сельского хозяйства и образования)
  • 9489 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай от 28.06.2017.
с 01.07.2017
  • 8751 (базовое значение); 7800 (для сферы сельского хозяйства и образования)
  • 7800 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.07.2016
  • 8751 (базовое значение); 7438 (для сферы сельского хозяйства); 7500 (для сферы образования)
  • 7500 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 10.02.2016
  • 8751 (базовое значение)
  • 7438 (для сферы сельского хозяйства); 7500 (для сферы образования)
  • 6204 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай от 10.02.2016.
с 01.01.2016
  • 8414 (базовое значение); 7152 (для сферы сельского хозяйства)
  • 6204 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 25.02.2015
  • 8414 (базовое значение)
  • 7152 (для сферы сельского хозяйства)
  • 5965 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай на 2014 год.
с 01.01.2015
  • 7336 (базовое значение); 6236 (для сферы сельского хозяйства)
  • 5965 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.01.2014
  • 7336 (базовое значение)
  • 6236 (для сферы сельского хозяйства)
  • 5554 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай на 2014 год.

ФАЙЛЫСкачать таблицу в формате DOC

Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. Приведены значения в Республике Алтай на 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020 года. Данные значения МРОТ применяются в городах: Горно-Алтайск и других населенных пунктах Республики Алтай.

Смотрите также:
прожиточный минимум в Республике Алтай
МРОТ в других регионах

О минимальной зарплате в регионе

Минимальная зарплата (МРЗ) в Республике Алтай (РА) устанавливается на основе данных статистики о цене потребительской корзины для работающего населения за квартал. После установления нового показателя прожиточного минимума по республике, собирается (должна собираться) трёхсторонняя комиссия по соцтрудовым вопросам.

В заседаниях участвуют союзы крупнейших работодателей республики, профсоюзы, представители администрации – от министерств труда, финансов, промышленности; кроме того от Службы занятости, налоговики и госинспекторы.

Что такое МРОТ

МРОТ – самый низкий размер оплаты труда, включая и неквалифицированный. Устанавливается по всей России. Выполняет (для государства) функцию отправной точки для расчёта пособий по болезням, родам и беременности и прочим основаниям соцстрахования. Зная цифру МРОТ, федеральные власти могут закладывать бюджет на помощь гражданам.

Для работодателя МРОТ – ограничение по назначению заработных плат своим работникам. Если компания платит меньше, будет привлечена к ответственности. Как минимум по ст. 5.27 КоАП РФ. Как максимум— по ст.145.1 УК РФ.

МРОТ – понятие федерального уровня. Для субъектов ТК предусматривает минимальный размер заработной платы (МРЗ), который должен быть не ниже МРОТа. Устанавливается показатель трёхсторонней комиссией и обязателен для всех работодателей региона. ТК, конечно, предусматривает вариативность присоединения компании к Соглашению о зарплате. Но!

С одной стороны – вроде как МРЗ в регионе и МРОТ в РФ значат примерно одно (не в числовом выражении). Поэтому никакого выбора у работодателя нет.

С другой – в ТК сказано, зарплата — не меньше МРОТ. Так что лазейка для воздержания от уплаты регионального минимума есть.

Власти обещают к 2020 году уровнять показатели МРОТ с прожиточным минимумом. Пока же Минтруд думает о введении регионального МРОТа для устранения неоднозначности ТК.

Сохранить:
Скопировать урл
Распечатать
Комментарии
Комментарии
Ваш вопрос – наш ответ
Задать вопрос
Вход на сайт
Регистрация

Нажимая «Зарегистрироваться», вы соглашаетесь с Политикой сайта и Правилами форума

Спасибо за регистрацию на сайте

Смена пароля

Задать вопрос
Консультант онлайн (Мария Власова)
Здравствуйте! Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно.

Суть вопроса

Подробное описание вопроса

КонсультантПлюс
Бесплатный доступ к документам
Ассистентус — это сайт для малого бизнеса
  • У вас есть вопрос на тему бухгалтерии, налогов, персонала, предпринимательства? Наши штатные консультанты готовы вам бесплатно помочь.
  • На сайте публикуются актуальные новости и статьи, работает Email-рассылка.
  • В нашей базе более 1000 документов с подробными описаниями и файлами для скачивания.
  • У нас много различных сервисов: калькуляторы, календари, справочники, классификаторы.
Отправить сообщение об ошибке