В Государственной Думе активно обсуждается и прорабатывается инновационная программа, направленная на предоставление женщинам уникального права на декретный отпуск уже с первого триместра беременности. Об этом 16 января сообщила первый заместитель председателя комитета палаты по защите семьи Татьяна Буцкая.
Чем вызвана необходимость инициативы, и какие вызовы могут возникнуть на пути ее внедрения — об этом и другом в сегодняшнем материале.
Эволюция декретного отпуска
В настоящее время, согласно действующему законодательству, будущая мама получает право на декретный отпуск по двум вариациям в зависимости от обстоятельств:
- начиная с 30-й недели беременности;
- с 28-й недели в случае ожидания двойни или более.
В свою очередь, Татьяна Буцкая предлагает революционный взгляд на поддержку женщин в период беременности, а именно: по мнению Буцкой, наступил момент для изменения стандартов, и необходимо активно поддерживать беременных уже с первого триместра.
Отметим! Первый триместр, по словам Буцкой, часто оказывается более сложным для будущих мам, так как сопровождается токсикозом и может требовать психологической помощи.
В свете этого предложения возникает важный вопрос о создании специальных программ, направленных исключительно на поддержку беременных женщин и на данном этапе такая программа уже разрабатывается.
Дополнительно
Помимо предложения о декретном отпуске, Татьяна Буцкая подчеркнула важность текущей работы по поддержке молодых семей. Она подчеркнула, что в фокусе внимания находятся:
- студенческие общежития;
- организация групп присмотра и ухода, базирующихся на студенческих общежитиях.
«Студенческие общежития, группа присмотра и ухода на базе студенческих общежитий. Вот это все мы держим в главных задачах», — подчеркнула парламентарий.
В то время как ряд инициатив нацелен на поддержку семей в различных аспектах, стоит отметить, что ранее Правительство России не поддержало законопроект депутатов Госдумы от партии ЛДПР, предлагавший увеличение выплат пособий при рождении ребенка до 30 тысяч рублей.