Обязанность быстро подавать данные о занятости продлили до 31 марта 2021 года

226

Минтруд объясняет это плохой ситуацией на рынке труда.

Период действия временных правил отправки нанимателями данных о ликвидации компании, прекращении деятельности ИП и сведений о занятости продлен до 31 марта 2021 года. Данная норма была утверждена постановлением Правительства от 31 декабря 2020 года № 2401.

К сведению! Названные временные правила были введены постановлением Правительства от 12 апреля 2020 года № 486. Связано это было с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции и напряженной ситуацией на рынке труда.

Правила гласят, что наниматели должны вносить в ИАС Общероссийская база вакансий «Работа в России» такую информацию:

  • о закрытии компании или прекращении деятельности ИП;
  • о сокращении численности или штата сотрудников компании или ИП;
  • о потенциальных увольнениях;
  • другие данные о занятости работников.

Чтобы получить доступ к системе, руководство компании должно было в ней зарегистрироваться. Все сведения нужно вносить через личный кабинет не позже рабочего дня, который идет за днем изменения данных о занятости и т.п.

Эти временные нормы должны были действовать с 13 апреля по 31 декабря 2020 года, однако срок продлен еще на 3 месяца. Работодатели по-прежнему должны отправлять данные о занятости оперативно.

Минтруд объяснил такое решение все еще плохой обстановкой на рынке труда.

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!
Поделиться:
Скопировать ссылку
Распечатать
Комментарии
Комментарии
Ваш вопрос – наш ответ
Задать вопрос
  • Консультант Колеватов Денис
    12 февраля 2026 в 18:09

    Здравствуйте. Заработная плата за январские праздники должна быть включена в вашу зарплату за январь или фактически...

    Оплата труда беременным в праздничные дни
  • Консультант Колеватов Денис
    12 февраля 2026 в 17:44

    Если, к примеру, вы уволитесь с работы по совместительству за 2–3 недели до отпуска по уходу, но в расчётных годах...

    Отпуск по уходу до 1,5 лет
  • Консультант Колеватов Денис
    12 февраля 2026 в 17:26

    К сожалению, в открытом доступе по вашему вопросу никаких разъяснений и законов не нашел. 

    Компенсация за проезд до мед. организации
  • Гость_23633
    12 февраля 2026 в 16:59

    А когда лучше уволиться с работы по совместительству? Уйдя в отпуск по БИР я же могу уволиться за 2 недели до отпуска...

    Отпуск по уходу до 1,5 лет
Отвечаем на вопросы бесплатно. Консультант онлайн
Задать вопрос
Консультант онлайн (Денис Колеватов)
Здравствуйте! Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно.

Суть вопроса

Подробное описание вопроса

Отправить сообщение об ошибке
Мы используем cookies-файлы чтобы сделать сайт удобнее. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с условиями использования файлов cооkies.
Согласен