Учет расходов на дополнительные отпуска при расчете налога на прибыль

301

Расходы на дополнительные отпуска не уменьшают налогооблагаемую базу за рядом исключений.

Каждый трудящийся имеет право на ежегодный отпуск. Это время будет оплачиваться. Соответствующие расходы, на основании п.7 ст.255 НК, относятся к тратам на оплату труда. Но касается ли это дополнительных отпусков?

Разъяснения Минфина

Работодатель оплачивает дополнительные отпуска своим сотрудникам. Соответствующее положение закреплено в коллективном договоре. При этом компания несет соответствующие расходы. Однако их, по мнению Минфина, нельзя учитывать при определении налога на прибыль.

Специалисты ведомства сослались на п.24 ст.270 НК. В нем указано, что нельзя учитывать траты на оплату отпусков сверх предусмотренных законом. А потому расходы не могут быть приняты при установлении размера налога на прибыль.

Принять траты можно только в том случае, если дополнительный отпуск положен сотруднику по закону. Перечень работников, у которых есть такое право, содержится в ст.116 ТК. В том числе, это сотрудники на вредных производствах, специалисты с ненормированными сменами.

Источник: письмо Минфина №03-03-06/3/30287 от 25 апреля 2019 года.

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте свежие подборки новостей и событий!
Поделиться:
Скопировать ссылку
Распечатать
Комментарии
Комментарии
Ваш вопрос – наш ответ
Задать вопрос
Отвечаем на вопросы бесплатно. Консультант онлайн
Задать вопрос
Консультант онлайн (Мария Власова)
Здравствуйте! Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно.

Суть вопроса

Подробное описание вопроса

Отправить сообщение об ошибке
КонсультантПлюс на 2 дня
Бесплатный доступ